Industrielle Unternehmen

Im Wettbewerb müssen Ihre Mitarbeiter rhetorisch und argumentativ perfekt sein. Dazu gehören Kundengespräche- und Präsentationen, aber auch Diskussionen mit Behörden. Auch muss auch die interne Kommunikation stimmen. Das verbessert die Zufriedenheit und Leistungsbereitschaft der Mitarbeiter.

Wer sein Personal in Mitarbeitergesprächen motivieren kann, steigert seine Leistungsbereitschaft und dadurch den Umsatz des Unternehmens. Aber nicht nur der einzelne Mitarbeiter muss geführt werden, sondern das ganze Team. Gruppendynamische Prozesse beeinflusst das operative Tagesgeschäft und muss gesteuert werden.

 

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